Новое в менеджменте Скачать все книги 10 Количество книг

В настоящем сборнике анализируется экономическая ситуация и специфика ведения бизнеса в Китае, Индии и Юго-Восточной Азии, перспективы российских компаний в этих странах, меры государственной поддержки, а также развитие азиатского бизнеса в России. В сборник вошли аналитические статьи, интервью и экспертные мнения, которые помогут оценить риски, возможности и разработать успешные стратегии для работы в странах Азии. Сборник «Бизнес в Азии» предназначен для руководителей компаний и функциональных подразделений, специалистов по внешнеэкономической деятельности, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей.

Настоящий сборник продолжает серию регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». Он представляет собой обзор главных мировых трендов в управлении цепями поставок. Авторы проанализировали около 100 аналитических отчетов международных консультантов и профильных ассоциаций, доклады поставщиков технологий для цепей поставок, а также несколько сотен публикаций в СМИ и отобрали восемь наиболее актуальных укрупненных тенденций. Каждая из них описывается в отдельной статье. В сборник также включен обзор объемного исследования цепей поставок российских компаний, выполненного департаментом операционного менеджмента и логистики Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ в 2022-2023 годах. Издание предназначено для руководителей компаний и подразделений логистики, закупок, внешнеэкономической деятельности, продаж и других профильных отделов, для преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся современными подходами, идеями и методами в управлении цепями поставок.

Настоящий сборник открывает серию «Новое в менеджменте» Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ. Он представляет собой обзор главных тенденций и идей в области менеджмента, о которых в 2022-2023 годах писали ведущие зарубежные исследователи, консультанты, теоретики и практики. При подготовке сборника авторы проанализировали несколько сотен исследований, аналитических отчетов, интернет-публикаций, а также материалы ведущих мировых журналов о менеджменте. Сборник состоит из пяти основных разделов: «Стратегия», «Цифровая трансформация», «Кадры», «Цепочки поставок» и «Маркетинг». Издание предназначено для руководителей компаний и функциональных подразделений, преподавателей менеджмента в вузах и бизнес-школах, а также для широкого круга читателей, интересующихся современными тенденциями в сфере управления бизнесом.

Настоящий сборник информационно-аналитических статей – девятый в серии регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». Он посвящен главным идеям и трендам, которые будут определять развитие менеджмента в 2025 году и в последующие годы. В сборник вошли статьи о стратегии, технологиях, управлении командой, внедрении изменений, маркетинге, цепях поставок, индустриальной политике, личной эффективности. Издание предназначено для руководителей компаний, HR-директоров и HR-менеджеров, экспертов по рынку труда, предпринимателей, специалистов, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся актуальными трендами в управлении кадрами.

Настоящий сборник информационно-аналитических статей – восьмой в серии регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». Он посвящен ключевым трендам в HR в России в 2025 году, новым подходам и перспективным направлениям в управлении кадрами. Издание предназначено для руководителей компаний, HR-директоров и HR-менеджеров, экспертов по рынку труда, предпринимателей, специалистов, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся актуальными трендами в управлении кадрами.

Настоящий сборник продолжает серию регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». В него включены результаты исследования производительности и оплаты труда в крупнейших российских компаниях, а также аналитические статьи о методах повышения операционной эффективности, государственных программах увеличения производительности, передовом опыте отечественных компаний. Издание предназначено для руководителей организаций, специалистов в сфере операционной эффективности, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся актуальными тенденциями в менеджменте.

Настоящий дайджест входит в серию регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». Он посвящен тенденциям и перспективным направлениям мирового и российского венчурного рынка, корпоративному предпринимательству, стартапам и мерам их поддержки. Издание предназначено для руководителей компаний, предпринимателей, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся актуальными трендами в сфере инноваций и менеджмента.

Настоящий дайджест продолжает серию регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». Сборник представляет собой обзор главных мировых тенденций в менеджменте, которые будут развиваться в 2024 году. Авторы проанализировали несколько сотен аналитических отчетов международных консалтинговых компаний, докладов государственных регулирующих органов, статистических опросов, а также публикаций в крупнейших зарубежных деловых и управленческих СМИ и отобрали 12 наиболее актуальных новых идей в менеджменте, которые будут полезны для оптимизации управления предприятиями в 2024 году. Каждой из идей посвящена отдельная статья. Все статьи сборника сгруппированы в трех укрупненных блоках: «Стратегия», «Человеческий капитал» и «Производство». Дайджест предназначен для руководителей компаний, менеджеров по персоналу, управлению производством и цепями поставок, для преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся современными подходами, идеями и методами в менеджменте.

Настоящий дайджест продолжает серию регулярных тематических выпусков Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ «Новое в менеджменте». В основу издания легли результаты исследования актуальных ИТ-трендов российской экономики, проведенного в 2023 году. В дайджест вошли статьи о факторах, влияющих на формирование тенденций в сфере информационных технологий в России, а также материалы о 10 главных ИТ-трендах, основанные на глубоком анализе международных и российских источников и на профессиональном опыте экспертов. Издание предназначено для руководителей компаний, специалистов в области ИТ, преподавателей вузов и студентов, а также для широкого круга читателей, интересующихся актуальными трендами в сфере информационных технологий.

Настоящий дайджест продолжает серию «Новое в менеджменте» Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ. В сборник включены статьи, в которых анализируются главные идеи и тенденции в сфере HR, находившиеся в 2022-м и первой половине 2023 года в фокусе внимания ведущих международных исследователей, консультантов и практиков. Также в дайджесте опубликованы статьи об HR-практиках российских компаний. Сборник состоит из семи разделов: «Новые идеи», «Лидерство», «Трансформация HR», «Оргдизайн», «Команда», «Методы обучения», «Библиотека». Дайджест предназначен для руководителей компаний, HR-специалистов, директоров корпоративных университетов, преподавателей менеджмента в вузах и бизнес-школах, а также для широкого круга читателей, интересующихся современными тенденциями в HR-сфере.