Кудинова Елена Скачать все книги 2 Количество книг

В книге сделан акцент на решении актуальных проблем менеджмента, которые формируют парадигму этого знания на современном этапе. Речь идет о вопросах, которые в специальной и учебной литературе недостаточно проработаны, противоречиво излагаются и ошибочно трактуются на практике. В их числе системная методология познания явлений, роль принципов управления при формировании организационной культуры и национальной идеи, задачи и роли менеджеров в современной организации, количественная оценка труда менеджера, оценка эффективности менеджмента как знания. Предлагаемые решения актуальных проблем будут полезны в первую очередь практическим работникам и специалистам, занятым конкретным делом. Особенно руководителям, заинтересованным в постоянном совершенствовании управления.

О самооценке, конечно, слышал каждый. Однако мало кто задумывается о том, что самооценка так или иначе влияет буквально на все сферы жизни. Именно поэтому причина многих проблем и жизненных неурядиц, которые преследуют даже вполне успешных людей часто кроется именно в проблемах самооценки. Которые, в свою очередь развиваются из внутренних установок, убеждений и привычек, заложенных ещё в раннем детстве.В книге очень кратко, простыми словами и понятным языком рассказывается о понятии и сущности самооценки, современных подходах к определению типа, уровня и других её значимых характеристик. Самое важное – это несложные, но эффективные практики, позволяющие читателю самостоятельно работать со своей самооценкой. Или вовремя понять, что пришло время обратиться к специалисту.Книга может быть полезна всем, кто хочет жить в гармонии с собой и окружающими, стремится к психологическому комфорту и жизненному благополучию.Автор книги – Елена Кудинова – опытный психолог, психоаналитический коуч.